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來源: | 作者:cexidi | 發布時間: 2021-07-02 | 2632 次瀏覽 | 分享到:
兮地自創立以來一直加強員工薪酬福利的提高,堅持優化兮地員工作息時間。

兮地各位同仁:

      兮地自創立以來一直加強員工薪酬福利的提高,堅持優化兮地員工作息時間。兮地員工應該不斷強化效率意識及今日事今日畢的意識,而不是每天低效的加班及低效產出。同理,兮地在為各位兮地員工考慮的同時,希望兮地人自身也能換位為兮地考慮,在兮地遇到緊急事項需要您處理時,在客戶需要您做出產品及服務時,應該堅決服從安排,加班加點的做好工作,為兮地贏得競爭優勢。

      兮地通過研究決定,自2021年7月起,兮地月休由原來的月休6天調整為月休8天,具體休息日期請登錄內部系統按照排班進行。法定工作上班時間自2021年7月5日調整如下:

      1.兮地營銷部上班時間:8:00-18:00;

      2.兮地事業部上班時間:8:00-12:00,14:00-18:00;

      3.其它不變,如餐飲事業部。

      兮地員工2021年7月5日起嚴格執行新的上班時間規定,請大家不要遲到,如違反則會受到《兮地考勤制度》的處罰。


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行政事業部

2021年7月2日